50摄氏度的炉前，他们与喷溅的钢花距离最近，以加厚阻燃服为护身盔甲，用“火眼金睛”判断钢水温度，用心炼就每一炉精钢。这是炼钢厂炉前工人的真实写照，他们用坚韧、担当、不懈奋斗，在平凡的岗位上付出绽放，向阳而生，筑梦奔跑。
    只有听到转炉冶炼声他才放心
    每每走在转炉平台，总能看见一个中年汉子来回穿梭在每座转炉之间，时而站在炉口观察炉况，时而拿起重重的补炉铲和大家一起感受高温的炙烤，时而和炉长讨论生产情况，就是这样，他日复一日、年复一年走过了整整24年。作为作业长的他，白天忙于其他管理工作，每到下班他必须去看看自己的转炉，了解一下炉况、炉型与出钢挡渣等情况，保证他不在的时间里转炉运转正常。需要补炉时，他和炉长把持着长而重的补炉铲进行补炉，衣服湿了又干、干了又湿。这时的他，目光炯炯，全神贯注，完全沉浸在他的钢铁世界中。对于焦建设来说，炉台、操作室是他的第二个家，和对自己的小家一样，他倾注了全部的心血。他说：“大河涨水小河满，炼钢技术经济指标好了，咱们个人才能受益。”他用汗水诠释了转炉人的坚韧、担当。
    干就干到最好，做就做到极致
    90后的薛周毅是炼钢厂转炉作业区6#炉甲班炉长，参加工作以来，他全身心学习炼钢技术，并要求自己“干就干到最好，做就做到极致”。师傅们发现这个身体瘦弱不起眼的小伙子干活儿总比别人快，标准总比别人高，汗水总比别人流得多。薛周毅深知，作为新一代的炼钢人，不仅要会炼钢，而且要炼好钢。作为炉长，薛周毅将安全质量作为班组管理的重中之重，抓安全绝不讲情面，抓质量从不打折扣。班前详细为职工讲解当天的生产计划，提醒现场可能出现的问题；班中他一刻也闲不住，对发现的隐患，立即落实整改；班后对生产进度、现场安全环境等再次核查，发现问题，加班延点也要处理完。工作中，他注重发挥职工的力量，他会和合金工一起研究最佳的配料方式，和摇炉工尝试最有效的吹炼节奏，和炉前工结合现场生产步骤去抓生产细节，提高工作效率。他随身带着一个“记事本”，记录每个班的作业目标，记录每个班的现场生产情况，记录每一炉的生产消耗、出钢产量与成分比例，争取炉炉炼出公司需要的优质钢。
    “十万个为什么”自制操作“标尺”
    程善炜是转炉作业区5#炉甲班的一名摇炉工。“早化渣、化好渣、化透渣。”他说这就是他的工作目标。可就是这简单的9个字，每炉钢短短十几分钟的操作，让这个90后的年轻小伙下足了功夫。钢水的温度和碳、硫、磷的成分控制是对摇炉工技术和经验要求最高的操作程序，而冶炼品种钢对一般的操作工来说就是“一道坎”：石灰加入量大、过程返干造成粘枪、粘炉口等“技术活儿”每次都要区域负责人亲自指导操作。程善炜认为不能每次冶炼品种钢都找区域负责人，暗暗下定决心把“技术活儿”学到手。这决心一下，程善炜所在区域的负责人张社宁的“苦日子”就来了。程善炜每天一上班就开始“缠”着张社宁问起来，活像“十万个为什么”。从渣料加入、供氧制度、过程均衡升温到实践操作技巧，五大操作制度他一个没放过，一一求教直到学明白、练习熟练为止。
掌握了技术操作，程善炜还是“不消停”，又开始琢磨着如何更有效地缩短冶炼周期，进一步提高工作效率，保证钢水质量。于是他根据冶炼过程中各个周期火焰变化、温度波动情况，像样板一样准确标注出来，形成一套独特的操作技能“标尺”。这样一来，每次冶炼品种钢操作既缩短了操作时间，确保了钢水质量，而且人人可以操作。       
  （陕钢集团龙钢公司 贾婵霞）