我的师傅赵杨是轧钢厂轧机装配工段的一名月牙铣工，负责高线工段轧制螺纹钢的辊环月牙铣槽及刻制商标，月牙质量直接影响到钢筋横肋的效果，也和产品的检验结果有直接关系。刚满三十的一个小伙子，其貌不扬，学历不高，家世平平，在给他当徒弟的这几个月里憨厚老实的他令我钦佩，让我终身受教。
求学好问的精神令我钦佩
2012年轧钢厂投产初期赵杨便带着满腔的热血投入到工作中来，抱着对未来充满希望的热忱开始了自己第一份工作，成为了一名月牙铣工。那时的设备很新，员工很年轻，仅有的两三个老师傅对数控铣床却望而生畏，束手无策的赵杨很是茫然，在多方求教之后他决定自己边学习边操作，一次又一次的加工，一次又一次的给厂家打电话，一次又一次的失败，但是他却毫不气馁，从失败中得经验，从经验中得数据。从一把刀具到一根刀杆，再到一块支撑块他都一一实验，多大的月牙，装刀长度，刀杆轴心距幅度，支撑块装到位置都对月牙质量起着至关重要的作用。经过一段时间的操作及实验，他得出了每个型号不同辊径需要的数据，在机床厂家的协同下，他编制了各个规格型号的数控程序，并在后来的实践加工中运用准确无误。
刻苦钻研精神令我钦佩
我们的工作并不是一劳永逸的，即使有完整准确的数控程序，也不能完全保证加工质量。近两年里由于产量任务重，工作量加大，机床拖板间隙变大，加工精度远远不如从前，赵杨经常盯着机床眉头紧锁，“这样下去可不行，我们的钢材质量会遭到质疑的！”他自己嘀咕着。“2#铣床A轴飞刀切削量总是与进刀量不符，明显感觉铣不动，耗时又费刀，让我想想办法。”他将工作中遇到的问题反应给工段。紧接着他就更换刀具，刀杆，顶杆，甚至连刀杆底座都换了，并且在对刀的时候根据吃刀量调整左右距离，最终得出在
对好刀以后继续往右边偏离20-30丝，这样铣出来的月牙不仅深度不差，也不会偏往一边。像这样的技术问题包括各规格进刀量，横肋末端间隙超标，刻字深度等他都会自己去研究，去计算，去实际操作，然后得出数据在实践中去应用。
爱岗敬业精神令我钦佩
由于父母妻儿都不在身边，除了休假回家，其余时间赵杨把更多的时间和精力投入到工作中去。他除了自己的铣槽刻字工作之外还要负责每天上轧线点检辊环使用情况，如发现异常辊环及时联系轧线工作人员进行更换，以免影响生产。有一次，轧线夜班在生产过程中由于水温不够在线辊环连续出现裂纹，这样一来本来充足的备辊一下紧张起来，工段主任立刻调整工作计划，让他连夜加工备辊，正在休息的他虽然有些苦恼，但还是以不影响工作为原则来到车间开始作业。有几次他休假回家，由于生产计划有变，领导给他打电话问他能不能提前回到岗位，他从没有推辞，放下电话就订车票一刻不停的赶回来工作。“有几次我都不好意思给他打电话了，员工好不容易休个假回家和家人团圆，又把人家往回叫，真的没法开口啊！”工段主任说起这事都觉得愧对他。
赵杨除了每天的工作之外，还报名上电大，每周一节课不落的去上课。“活到老学到老，不管什么时候我们都要学习，学习了才能进步，要不然就会被淘汰的。”这是他经常对我说的话。师傅领进门修行靠自身，我想我要向他学习的不仅仅是工作中严谨认真，更多的是为人处事的态度和信念。