清秀帅气，寡言少语是每一个认识余叶的人对他的初印象，但熟识之后，会发现他不仅内涵丰富且幽默风趣，专业知识极强。余叶参加工作6年来，锋从磨砺，勤学苦钻，多次解决月牙铣加工“疑难杂症”，不断突破生产技术瓶颈。
    总要有人做拓荒者
    2013年5月，轧钢厂棒线才刚开始投建时，20岁出头的余叶第一次走进尘土飞扬，满目疮痍的施工现场，虽然工作环境与自己预期的截然不同，但他却并没有被困难吓倒，反而更加坚定要将它征服的信念。“总要有人做第一个拓荒者，林木葱茏也是从一株小树苗长成的”这是当时他暗暗下定的决心，毫无怨言，一切从头开始。
自那以后，他刻苦学习业务技术，勤奋苦练岗位技能，将自己在学校所学的计算机编程专业知识与工作实际巧妙结合、融会贯通。当设备厂家在棒线安装铣床之后，由于时间紧迫，他仅用两天时间便快速学会调试、编程、操作，给从未接触过的新工传授方法经验，当时机加班组的8名月牙铣工相继在一周之内全部学会如何操作机床，为开轧提前做好准备。
    俯首甘为孺子牛
  “我最大的乐趣是让自己加工的每一个工件尽量完美。”回忆起当初参加外出培训时他师父的一句话，令余叶受用至今。如果对一件事情没有足够的乐趣，那么工作将毫无意义，作品也会失去灵魂。技能培训时，师父耐心的手把手传授他技术，这为他在以后较短的时间内完成独立操作坚实了基础。师父那种“老黄牛”的吃苦耐劳精神感染着他不断前进。
    面对2017年底岗位人员紧缺的实际情况，他想出一个办法，月牙铣、刻槽为什么不能女工操作呢？第二天，他立刻向车间大胆提议，我们可以用女工来置换男工，将男工分配到更需要的岗位上去。轧机装配车间领导抱着试试看的心态，先从分厂调入一名女工，进行三级安全教育培训之后，分上岗位，余叶主动承担起了师父的角色。他说先不急着进行实际操作，他拿出笔记本将平日所积累的经验倾囊而出，毫无保留地传授给他的徒弟杜欢。没想到，经过约一个月的培训，功夫不负有心人，杜欢不但完全会操作月牙铣床，游刃有余，就连最难的轧辊刻字都学会了。
    紧接着，车间陆续分来了五名女工，在余叶悉心培训下，全部可以正常操作机床，且产品返修率低，完成的产品抽检合格率在99.7％以上。此举，不但为车间其他男工紧缺岗位置换出足够的劳动力，还获得车间领导和同事的高度赞扬，“新时代的孺子牛”不计回报。
    工艺优化的领路人
    工欲善其事，必先利其器。
    面对不断变化的生产状况，余叶充分利用休息时间，不断学习，高频充电，始终紧跟新技术发展步伐。他勤于钻研、精益求精，余叶始终坚持每个工件力求完美这一高标准，严格要求自己。有一次，棒线月牙铣在加工轧辊时时常出现槽子变宽、跑偏现象，余叶工作几年来从未见过此状况，突遇瓶颈，他不紧张，从选刀、装刀、校对、编程，一步步仔细观察，翻来覆去琢磨图纸和工艺，经过反复试验，每走一刀，都把走刀速度、工件旋转速度、刀具耐用度等相关数据认真地记录下来，直到参数稳定，最终发现采购的这批铣刀角度比原采购的铣刀角度小5°。发现问题之后，余叶立即采用角磨机，修磨铣刀角度至合适角度，完美解决这一问题。
    余叶先后在轧钢厂和车间被评为先进个人、生产能手、生产标兵等称号。面对金色荣誉，他不骄不躁，始终坚守在生产线旁，以精益求精的精神雕琢一件件工艺品。在平凡的工作岗位上，彰显着小人物的拳拳爱企情。
 
                                                            陕钢集团汉钢公司轧钢厂
                                                                    陈瑶