他有多重身份，在他的成长履历中，可以看到“共产党员、技师、班长”这样光鲜亮丽的介绍，而每一道斜杠的添加，对于他来说，都是一次刻骨铭心的成长经历，一次化茧成蝶的蜕变见证。他就是，陕钢集团龙钢公司炼铁厂85后青年班长卫艺辉。
“人的一生应该这样度过：当他回首往事的时候，不因虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞愧。”带着从课本中早已烂熟于心的这种概念，卫艺辉与钢铁来了一次无缝对接，让青春踏着成长的阶梯，一步一步走向成熟。
这一次 他选择“抢跑”
善于观察、捕捉细节的他，工作后不久便捕捉到“上班走前头，下班走后头，工作有劲头”工作态度是班组里部分职工的一项“专利”，而这部分职工都有一个共同的特点，那就是“共产党员”这样一个特殊的身份。在耳濡目染下，卫艺辉对这样的工作态度有了殷切的渴望。
在“每一年，每一天，我们都要进步”的企业精神激励下，成为一名共产党员，是卫艺辉为自己工作后设定的第一个梦想。而这一次，卫艺辉为了梦想成真，毫不犹豫的选择了一次不违例的“抢跑”。
他以一名合格党员的标准不断要求自己，常常利用业余时间加班加点学习新知识、吸收新技术。对于一些苦累脏和别人不愿干的工作，他都是带头上前，争着干，时刻履行着一名合格共产党员应尽的先锋模范义务。
“苦点、累点无所谓，权当是锻炼身体的一种方式，干的多一点，积累的自然也就多一点，这样的经济账我算得特别清楚！”党员卫艺辉的价值观正如他自己说的一样质朴、纯粹。
这一次 他选择“跟跑”
勤于思考、追求上进的他，工作后同样发现：对于许多技改项目，按照QC小组职工给出的思路实施后，就能产生事半功倍的效果。同时，在问题分析过程中，他们的见解都很独到，往往都是一针见血，而这些职工也都有一个共同的身份—“技师”。他们不仅仅对本岗位工艺技术掌握熟练，而且对全系统工艺技术都能做到心中有数。
在他们“干一行、爱一行、专一行、精一行”工作态度影响下，卫艺辉把岗位当平台，把工作当事业，开始了长达12年的追赶超越。他深知自身工艺技术方面存在的短板不足，明白只有苦练内功，脚踏实地才能获得技术上的真本领。这一次，他选择了厚积薄发的“跟跑”。
工作学习化，学习工作化。为了把自己在生产过程中遇到的不懂和不通问题彻底搞清楚、弄明白，始终坚持着日事日毕的工作态度，遇到问题，非要理清头绪方肯罢休。
“我一直把‘三秦工匠’王军作为我的学习榜样，其他人愣是找不到的电气问题，他却能通过症状描述基本说出问题所在，我一定要把自己锻炼成像他那样的人，对待任何问题，都能及时准确给出最佳解决方案。”有榜样带路，技师卫艺辉誓要对技术练到炉火纯青。
这一次 他选择“领跑”
栉风沐雨11年，依靠汗水的滋养，卫艺辉积累了丰富的工作经验，也摸索出了“早”字当先、“新”字着力、“实”字为本的工作方法。2017年，他所在喷煤作业区的乙班老班长准备退休，他便义不容辞的接过了传递而来的接力棒。作为班组建设新带头人，卫艺辉带着“初生牛犊不怕虎”的工作劲头，下定决心一定要将班组“领跑”在作业区前列。
虽然是第一次以掌舵者的身份带领班组前行，但是卫艺辉却早把“做强、做精、做优、做美”的管理理念吸收消化。他创新性的在班组内部实施岗位技术比武，将班组承包设备按照“自留地”形式责任到个人，并将各类演练随机性的穿插在日常生产过程中。
在他的带领下，所在班组多次荣获了陕钢集团“安全金牌班组”、龙钢公司“追赶超越”先进班组、炼铁厂“追赶超越”先进班组等多项荣誉，为公司基层班组建设做出了重大贡献
“在班组建设的目标设定上，打造陕钢集团先进集体是我的初级目标，打造陕煤集团先进集体是我的奋斗目标。我相信，经过努力，这些目标并不会太遥远，一定可以实现。”对于带领班组向前冲，班长卫艺辉信心满满。
“爸爸，你看我当上少先队中队长了，肩章上有两道杠，我想知道你肩上现在有几道杠了，看一下我和你还有多少差距。”卫艺辉的进步，已吸引他的儿子成为了一名自己的“铁杆粉丝”。在成长的道路上，卫艺辉说，自己将继续一步一个脚印去经历去磨难，不断让自己的青春以阶梯式绽放活力，带领身边更多的人昂首阔步。（陕钢龙钢炼铁厂 张林武）