作为一个离开学校二十多年的中年人,竟然又享受到“家访”的待遇,和公司领导及工会一行人坐在客厅沙发上交流，我激动的说：这就像学生时代，班主任家访时的情景，让人又激动又紧张，让人感到在单位工作就像生活在一个大家庭里，和谐而温馨。

　　近期，物资供应公司深入开展既贴心又暖心的家访活动，做到了干部职工家庭成员、生活条件、实际困难、意见建议四个清楚，在单位和干部职工家属之间架起了一座沟通的连心桥，增进了双方的了解，既让干部职工感受到 “娘家人”的厚爱，又强化干部职工对企业的“向心力”。

　　深切的关怀，使人倍受鼓舞，好些家属表示，企业这么暖心，你们一定要好好干，做出成绩，既提升自己又回报单位。

　　简单的家访反响大，不但提升了干部职工荣誉感、归属感，也进一步调动了全体干部职工干工作的积极性、主动性，又提升了他们履职尽责、担当作为的激情，凝聚力了士气,提升了整体战斗力。（刘虎）