近期，蒲白建庄矿业公司运输队紧紧围绕“一切工作为安全让路”理念，进一步加强职工安全思想教育，强化作业现场管理，全面抓好节前安全生产工作。
抓好特殊时期，薄弱人员的管理。在疫情防控形势严峻的情形下，该公司响应国家号召，采取就地过年。为使许多不能回家过年的职工安心在矿区过年，该队采取早班错峰召开班前会，要求各班组每天班前会了解职工的思想、身体、情绪状况，坚持对职工进行体温测量，确认职工精神状态。针对情绪不稳定职工，由书记、队长深入职工宿舍进行谈心谈话、走访慰问，了解和解决职工工作、生活中实际困难等形式，稳定职工情绪，确保职工以最佳状态上岗。    
强化安全培训，提升安全意识。为有效应对年末职工心理容易产生松懈的状况，该队进一步加强安全宣传教育工作，把学习职代会和安全工作会精神做为区队培训的重点，结合“二安三个一”开展，通过每班班前考核“每日一题”确认和提升职工上岗前的安全防范意识；每周利用班前会、周四安全例会组织职工观看系列安全教育警示片，及时学习事故案例；根据井下工作实际情况，开展安全知识学习活动等多种形式，强化学习效果；同时开展特殊工种培训活动，做到过节工作两不误。    
严抓现场管理，封堵安全漏洞。该队坚持把安全管理重点放在抓好人员、设备等方面，切实抓好安全现场管理，落实班组长以上管理人员的责任，做好动态中的安全管理和安全防范工作，加大排查运输系统各类隐患的检查力度，并切实落实整改。坚持执行“手指口述”现场安全确认，对现场作业的人员、环境、设备等进行逐一确认，在确保安全的前提下，再进行生产作业。突出重点，抓好关键，坚持不定时、不定期组织跟班队干、班组长不定期对各岗位工排查、抽查，消除人的不安全行为，强化职工操作过程的动态达标，通过多种措施，切实加强现场安全管控，及时发现和消灭各种安全问题和安全隐患，有效杜绝“三违”现象发生，营造良好的节日氛围。（苏劝荣）