自标准化支部建设工作开展以来，蒲白建庄矿业公司高度重视，精心组织，认真谋划，周密部署，采取强有力措施，多措并举，扎实稳步推进党支部建设标准化工作，不断推动该公司基层党建工作再取新突破、再上新台阶。
      开展党支部书记轮训活动，提升业务能力。该公司把每周二定为支部书记培训日，以集团公司党发【2020】36号文件入手，进行逐条培训学习，着力提高党支部书记理论素养和业务能力，真正把学到的做法，受到的启发、产生的想法及时转换为解决问题的工作思路，转化为推动工作落实的具体措施。通过观看《基层党务工作规范化系列课程》系列微视频，切实弄懂学通党支部建设标准化的各项内容和重点环节，在学深学透、融会贯通的基础上指导党支部开展好创建达标工作。
      开展标准化督导活动，深入查找问题。党支部标准化建设是解决问题、提升水平的重要载体和抓手，对标查问题是标准化建设的关键环节，是有效整体提升的基础性工作。该公司进一步开展标准化督导活动，要求各支部对照36号文件及党支部标准化建设第一阶段不符合项逐一进行整改，仔细深刻查摆不足，逐项排查梳理，制定整改措施，明确整改时限和责任人，一条一条抓整改、一项一项抓落实。
      推进组织生活制度标准化，创新活动载体。该公司各支部按期开展“三会一课”、主题党日等活动，创新活动载体，使组织生活有计划、有措施，有落实。明确各支部活动的记录台账规范性，并每月不定期抽查，真正做到实效化，进一步推动支部党建工作，同时在检查中不断总结、在总结中不断提炼、在提炼中不断提升，推进党内生活和党员教育管理常态化、制度化，激发组织生活的蓬勃活力。