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本网讯 7月份以来，陕煤化陕北矿业生产服务分公司连采队在取得全年时间任务双过半的基础上，及时总结经验，认清形势、抢抓时机，在提高工效方面再创新招。
该队的具体做法是：第一，抓好思想教育工作，指导职工认清当前形势，增强职工的使命感、责任感及主人翁精神；第二，细化任务，把生产任务细化到每一天、每一班保证每天每班完成任务，并对超额完成任务的班组及个人给与奖励，充分调动职工的劳动积极性；第三，重奖创新小革新，该队队干鼓励职工多动脑，在小改小革上做出成绩。对那些确实有提高生产功效，减少职工劳动强度的小改小革给予重点奖励，调动职工的创新热情；第四，坚持多劳多得、少劳少得、不劳不得的原则，对每月出勤率达到28个工时的职工，给与80工分的奖励，保证和促使职工正常出勤。
（李万智）
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