本网讯 今年下半年以来，庆华公司党群干部把创先争优落实到融入企业生产经营活动、促进公司科学发展。
    活动中，大家纷纷结合部门核心业务和岗位职责，带着问题走基层，带着感情听心声，对调研中涉及各自业务的问题，主动寻求解决办法，真心做好工作。党委工作处组织职工，集体深入脱硫除尘和污水处理工作现场调研摸查职工思想动态，体会一线职工生活，反映基层心声。监察审计处职工在公司节能减排工程项目调研中，对发现的问题，及时提出工作建议。
    面对下半年生产任务不断追加和按期履约的压力，党群干部紧紧围绕公司当前生产经营中的难点，把创先争优落实到推动公司精益化生产、精细化管理和合理化建议上。党委工作处通过走访和开展谈心活动，对生产关键工序出现人才“短板”现象和工作强度加大、加班效率降低现象，及时向有关领导和部门进行了情况反映。公司工会及时帮助各单位进行了厂务公开，满足职工渴望了解公司生产经营情况的期待。针对加强班组建设活动的呼声，组织召开了相关座谈会，强化培训，指导基层单位提升了开展“五小”活动和“合理化建议”活动效果。根据职工反映呼声，制定安全防范预案，加大夜间巡逻守候力度，保障了公司及职工家属财产不受损失。
    公司党群干部在“服务基层，创先争优”活动中，紧紧围绕“融入中心有行动，调研走访有收获，服务基层有效果”的活动要求，把创先争优落实到破解基层难题，理清工作思路，提升工作质量和职工满意度上。积极疏通管理信息，成功解决职工无就业子女组织关系接转和发展难题。工会在职工“爱读书、善读书、读好书”活动中，针对个别分会未配备书柜，积极沟通协商，确保了职工借阅便利。监察审计处党员干部对职工关心的高层住房建设“热点”问题加大督促检查力度。（刘永奇梁俊妮）