2023年4月3日，为进一步压实党建责任，提升党建工作水平，以更加有力的党建工作引领公司高质量发展，庆华汽车召开2023年3月份党群部门工作例会。公司党委书记、总经理王军出席会议，党委副书记、纪委书记、工会主席邓智杰主持会议，党群各部门负责人、二级以上业务主管参加会议。
       会议传达学习了中央政治局就学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想进行第四次集体学习的主要精神，就贯彻落实特能集团3月份党建工作例会要求做出安排，会议听取了综合办公室、党委组织部（人力资源部）、党群工作部（纪检部、团委）、工会等党群部门负责人关于一季度党建工作开展情况的报告，安排布置了4月份工作。
       会议强调，党群各部门、两级党组织一是要切实落实“第一议题”制度，提高政治站位、增强政治意识，制定好措施落实清单，形成传达学习、研究布置、贯彻落实、跟踪督办、报告反馈的工作闭环。二是要切实抓好学习贯彻党的二十大精神实施方案的督导落实，不折不扣将党的二十大精神落实到各部门、各车间、各班组，用党的二十大精神指导实践、解决问题、提高工作成效。三是要结合年度党建群团各项工作要点、计划、方案、意见，抓好责任落实，主动谋划、积极推动、检查督导，不断夯实党建工作。四是要发挥好群团组织作用，工会、团委要按照党建带工建、带团建工作要求，聚焦年度关重任务，抓好劳动竞赛、劳动保护监督、合理化建议、青年突击队、青年示范岗等经济技术创新活动，大力开展职工群众、团员青年喜闻乐见的文体活动，营造发展氛围，凝聚发展力量。
       会议指出，综合办公室要加强政务信息的收集整理和报送工作，会同党群工作部、工会等部门，加强职工思想动态分析，做好信访和稳定工作。人力资源部要加强一般管理技术人才岗位交流工作；要深入分析市场拓展和生产组织对一线职工的实际需求，做好人员保障；要按照特能集团人才考核评价办法，落实高层次人才培养和引进工作。党群工作部要切实抓好“党员示范岗、党员责任区、党员突击队”各项工作，组织开展好“党旗在一线高高飘扬”活动；要深入抓好安全文化建设，逐项落实公司班组安全文化建设、《安全文化建设工作事项清单》《2023年企业文化建设计划》等工作任务；要做好开展主题教育准备工作；要结合客户和产能实际，做好企业宣传片更新工作。纪检部要牵头抓好特能集团专项监督检查迎检各项资料的准备工作。工会要以年度分工会目标责任书为抓手，开展好工会干部培训和任务落实工作。