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      近期，为了迎接党的100周年到来，陕煤集团、蒲白矿业、建庄公司都逐级召开了党史学习动员大会，会上强调，要增强使命担当，把党史学习教育成效转化为推动高质量发展的生动实践。要在不折不扣贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，坚决做到“两个维护”上见成效。要在坚定不移贯彻新发展理念，全力争创世界一流企业上见成效。要在带头勇担社会责任，践行为民服务宗旨上见成效。在会议精神的指引下，建庄质检党支部展开了如下工作，以良好践行会议精神，转化党史学习教育成效。
      一、深入学习，不断汲取精神力量
      针对党史学习教育，建庄公司进行了系统安排，并着手了党史学习教育计划地制定，对学习时间及责任分工进行了明确，规范了“三会一课”、党委中心组等学习制度。在公司的安排上，质检党支部应立足实际工作，强调提出党史学习教育必须长期融入中心工作。如质检中心党支部进行了“党史小课堂”的开设，普通党员也成为了讲课人，采用易懂通俗的语言分享自身的学习感受，密切了党员之间的互相交流及学习，实现了学习质量的提升。同时，支部在主题党日，组织党员观看了抗战史、党史等内容的短视频，并就学习心得体会展开了交流，很多党员都表示，党的历史，为我们提供了精神力量的源泉，在实际工作中要做好模范带头作用的发挥，要加强大局意识的树立，要通过实际行动践行党史学习。
      二、身体力行，抓实抓细安全工作
      质检党支部立足实际，将部门中心工作：煤质、环保、品牌和党史学习教育相结合，明确工作任务、压实主体责任，成立了党员突击队，进综采，到掘进，到井下各个工作面了解作业条件、煤层变化情况，以达到提煤质的作用；并且，三班严查职工酒后上岗、按章操作等情况，抓实抓细各项安全工作，保证无安全事故发生。同时，作为煤质化验部门，重视有毒有害等特殊物品管控，通过抓执行、抓落实、抓整改，全面检查特殊物品保存、发放、使用全过程以及员工思想行为和规章制度的落实。针对各类隐患问题严格实行“闭环销号”管理，始终坚持“五落实”原则，检查不留死角、管理不留空挡，纵到底、横到边。规章制度严格执行，始终以问题为导向，确保实现安全生产，做到关口前移、重心下移。
      总之，2021年是我国现代化建设进程的重要一年，也是“十四五”开局之年。在这一年，煤矿企业可谓机遇与挑战并存，机遇更具可塑性、战略性，挑战更具全局性、复杂性。在此继往开来、承前启后的重要时期，要竭力转化党史学习教育成果，从历史中汲取精神力量与经验，找到解决问题的思路，从而有效扫除企业发展道路上的种种障碍，实现煤矿行业良性发展。（孙杰）