蒲白建庄矿业：创新激活高质量发展密码

 
近年来，公司越来越重视“工欲善其事必先利其器”，这个“器”就是创新。 如何让企业在高质量发展的道路上行稳致远？公司一直在破译高质量发展的密码。
“众创”文化是“众”文化其中一子，即“人人是创客，人人搞创新，人人能创效，持续改进提升管理、技术和生产工艺”。
探索推广使用新技术新工艺、人人参与创客小组、推行技术革新等一系列创新培训宣教活动，将“众创”文化透到每位职工思想中、落实到行动上。
同时，公司还通过下发《全员创新创效激励管理办法》，激发全员创新潜能，促进企业创新成果的培育、总结、提升和推广，健全完善了创新创效激励机制,营造参与管理、持续改进、积极创新的氛围。 公司一直以“争创行业一流”为目标，充分发挥混合所有制体制优势，高效、敏捷革故鼎新，建设全国领先的煤炭企业。
今年以来，公司创新项目成绩斐然，这些项目针对公司管理、技术等难点、重点、薄弱点进行课题立项，开展专题研究，切实解决了许多生产、管理上的实际问题，激活了企业高质量发展新动能。
该公司不断迈出创新兴企坚实步伐，激励管理创新、技术创新、小改小革，不断推进创新成果转化，寻找、培育新的效益增长点，大大提升了企业创新“含金量”，为企业发展增添了强劲动力。（赵元捷）