人们常说，钢城是灰蓝色的，是男人的本色，是属于男人的世界。但他们不知道的是，钢城同样是五彩斑斓的，这一抹彩色，不仅仅是草木葱郁、鲜花拥簇的绿色钢城美景，也存在于窗明几净、设备林立的化验室里。她们就是可爱的化验室女工，在这座钢城里，她们扎根一线，用给自己的努力和汗水撑起了钢材成分质检的半边天，正可谓“巾帼不让须眉，红颜更甚儿郎”。
      保剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来
      钢铁化验室建立于2010年春，伴随着汉钢公司的建成与壮大，这群来自五湖四海的小姑娘们便聚在了一起。从相遇、相知，到相互学习、相互成长；从当初的“新手小白”到如今的“分析能手”。她们将生命中最绚丽最美好的9年挥洒在了汉钢这片热土上，用勤奋和努力，攻破了一个个难关，使钢材成分分析准确高效。很多人在刚进厂时年龄小，普遍学历不是很高，但她们十分珍惜这份工作，利用业余时间钻研业务，每个人都有几大本的学习笔记，遇上难点疑点，就一起讨论学习，整个班组都有着浓厚的学习氛围。仅仅12人的班组，一多半已取得高级工程师或助理工程师职称，扎实的专业基础知识，让她们的业务技能不断提升，这与她们的辛勤付出和积极进取是分不开的。
      书痴者文必工，艺痴者技必良
      在高炉钢坯炼制过程中，每一组钢样的分析数据就代表了一炉钢水的命运。哪怕是小数点后的第三位数字，都不能有一丝差异。那是一个严冬的夜晚，分析工熊伟发现一组工艺样的碳含量高出标准值5个点。而之后，该炉次成品样碳含量却符合标准。细心的她并没有急于判定，登陆ERP系统查询后发现该炉次为更换批号后的第一炉，“莫非是上下炉交替时引起的成分偏差？”心里有了这个疑问，熊伟立即要求送样工重新取样复检。复检结果验证了她的猜想，当工艺样与成品样数据存在差异时，必须严谨复检。“穿上这身白大褂，就得对手里的数据负责，‘禹龙’品牌容不得一丝马虎。”她是这样要求自己，也是这样做的。同样心系工作的还有班长王春梅。每月15号，她都会为化验室配好制样时需要用的药水。经过长期以来的观察她发现，每次配好的三乙醇胺使用最快，往往半个月不到就需重新配制；相对的，硫酸亚铁使用最慢，若一次配多了使用不及时就会导致其化学性质变质，影响数据的准确性，还会造成很大的浪费。“是否能够为化验室‘量身打造’一套恰如其分的药水用量配制表，根据药水使用频率定量配制，避免浪费呢？”想到这里，她便立即着手准备，利用2个月的观察计算，还包括每月的检修期、高产期时的药水使用量，制定了一套“药水配制量规定”，用多少，配多少，很大程度上避免了浪费。
      千磨万击还坚韧，任尔东西南北风
      干起技术活，她们精湛专业；干起体力活，她们也毫不认输。每月一次的拉氩气，需要步行将300公斤重的氩气罐由盈德气体厂拉至炼钢一楼气瓶间，即使男工干起来，也需使上9分力气，出一身汗，更别说这群30出头的女工了。可即使是如此高强度的户外作业，她们也已经咬牙坚持了3年。每月15号轮到哪个班，大家便自发组织起来，你在前面拉着推车，我在后面用力推，她在边上扶；遇上“实力”稍弱的班，下夜班的人也会一起帮衬着。你若有心，每月15号便会看见几个年轻的女工们弯腰弓背地拉着一辆手推车，一步一步喊着号子，配合默契有序地运输着一个“庞然大物”，无论是灼人夏日还是数九寒天，拉完氩气的她们全都被汗水浸湿了工服，虽然累得直不起腰，但是没有一个人喊累叫苦，甚至还互相打趣道：“女汉子就是这样炼成的。”
      这就是我身边的钢城女工，她们不爱红装爱工装，兢兢业业作贡献，无怨无悔守初心，敢作敢为助发展，她们是钢城最亮的色彩。（计量检验中心牛勉）