近日，三原县供电分公司按照省市县基层党组织建设提升年的总部暑和市委追赶超越总要求，坚持“抓规范、抓精细、抓提升”，以“六规范六确保”为载体，针对党建工作中的重点难点问题，列出任务清单，强力追赶超越，全面提升支部党建工作科学化水平。
       该公司支部在规范队伍管理，确保能力提升到位；规范保障管理，确保活动资金到位；规范阵地管理，确保作用发挥到位；规范任务管理，确保压力传导到位；规范制度管理，确保执行落实到位；规范资料管理，确保活动记载到位，即“六规范六确保”上下功夫，加强党员干部队伍建设，将年轻有为的党员委任为党小组长，增强组织力量，充分利用活动阵地开展“三会一课”、“主题党日+”、组织生活会和党员评议活动，规范党建制度，围绕制约党建工作的“瓶颈”问题，分析研究，制定可行措施，确保党建工作运行顺畅，推进有力。公司支部不断规范任务管理，坚持党建工作围绕中心工作的宗旨不变，不断创新实践载体，提升党员形象，喊响哪里最苦最累哪里就有党员干部的口号，倡导党员遇到任何困难始终要冲在前面，以党员干部的追赶超越实现党建工作的追赶超越，扎实推进学习型、服务型、创新型党支部建设，积极开展党员先锋岗活动，完善支部2簿2册3台账1证资料，全面提升党建工作水平。
       据悉，该公司支部将党建工作追赶超越与公司行政效能提升年相结合，从点滴入手，从基础抓起，逐步提升全员素质，增强责任担当，提升执行力，为公司持续健康发展提供组织保障。（通讯员 高晓蕊）