提高政治站位，坚守安全底线。该公司始终坚持习近平总书记提出的“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，把安全工作摆在一切工作的首位。坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的原则，成立以党政领导为组长，其他相关人员为成员的公司安全工作领导小组，全面加强安全工作领导。做到“人人有责、层层负责、各负其责”。

       凝聚共识抓落实，齐抓共管保安全。该公司以专项活动为载体，以“二安三个一”和班组安全网络建设为抓手，以规范行为和提高意识为突破点，积极开展公司特色安全活动。深化“人的安全行为治理”活动，按照“分阶段、抓重点、严考核”思路，分季度对加油员、安全员、保管员、安全管理人员等岗位人员进行深化管理，以岗位描述、应知应会和现场实操等为举措，努力实现全员“行为规范化，操作标准化”，保证操作过程安全可控；定期开展事故案例警示教育活动，以“深刻反思案例、认真吸取教训、积极自查自改”为思路，结合公司实际，通过开展观看安全警示教育片、干部职工大讲堂和现场安全演练等形式多样的活动，不断提升全员安全意识。

       完善机制促安全，齐心协力争第一。该公司在加强风险管控机制上抓落实，结合安全管理实际，党政工团齐抓共管，不定期组织开展隐患排查。列出风险清单、隐患问题清单，制定针对性的防范措施，切实把风险化解在隐患前面，把隐患消灭在事故前面，真正实现风险超前管控。重点是加强加油站油品加注、卸油、散装油、防雷防静电等重点环节的安全防范及总库及新区防范物资装卸安全、人身安全，要求做到不安全不作业。

       据悉，2021年该公司还将实施安全考核与安全风险抵押相挂钩，主要以安全生产责任制落实、隐患排查治理、各类安全活动专项活动的参与完成率及信息报送等进行考核，实施考核的同时强化制度落实，助推安全工作再上新台阶。（刘虎  李炜）