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“能有这样的一个大家庭，有这样一群贴心的‘娘家人’，我们别提多幸福啦。”基层单位项目部一名员工高兴地说。今年夏天，全国各地持续高温，热浪滚滚，酷暑难耐，这也是基层项目部职工最辛苦最忙碌也最接受“烤”验的时候。
入夏以来，西北电建四公司工会以“关爱职工送清凉、追赶超越建新功”为主题，紧紧围绕夏季安全生产、防暑降温、高温劳动保护、职工生产生活环境和饮食卫生状况、防洪设施设备等内容，重点对11个项目进行了走访慰问，将关爱送到一线，进一步激发广大干部职工奉献电建、奋发履职的工作干劲。
近年来，西北电建四公司工会不断强化基层工会小家建设，坚持走进基层，贴近职工，把工会工作的重点放在一线，把让广大职工满意作为工会工作的落脚点，为一线职工创建了一个温暖、文明、进取、民主的“家园”。
周密部署 真情服务一线职工
盛夏季节，骄阳似火，热浪袭人。广大干部职工不畏酷暑，坚守岗位，用辛劳和汗水谱写了一曲奉献之歌。7月12日中午11点，走进四公司广西华磊项目部一股股热浪席卷而来，在室外四十多度的冷却塔旁，两名工人身着工作服，全身武装，全身心的绑扎着钢筋，汗水早已湿透了衣服，但依然干劲不减，为工程的早日完工，默默地奉献着。
在国电兰热项目，高温下主厂房混凝土正浇筑着，流淌着的混凝土倾倒在每一箱搅拌车里，伴着工人们辛勤的汗水在他们身边欢快地流淌。
在神华四川天明项目，不论是验收到场材料的还是铺设化水管道的工人，每个岗位的职工都要面对高温的考验，他们穿梭忙碌的身影，一丝不苟的态度，与扑面而来的阵阵热浪构成了一幅战高温、多奉献的生动画面。
这几个劳动的场景只是四公司在建项目部职工奋战高温的一个缩影，他们以高度的敬业精神和高昂的斗志经受住了高温酷暑的考验，为四公司的转型发展无怨无悔地奉献着自己的力量。
职工一线大干，企业做好后援。为保证一线员工精力充沛地投入工作，四公司工会积极争取党政支持，提前安排经费，早部署、巧安排，及时完善防暑降温措施，落实防暑降温用品。提前将处于露天作业场所、重点工地现场项目进行排查和筛选，确保每个项目、每位职工都能享受到“福利”。同时四公司各级分会也按照该公司工会的统一安排部署，展开暑期一线“送清凉”活动。
根植基层 将关爱送到一线
“大家辛苦了！”6月21日，四公司工会慰问小组来到了河北唐山项目，向正在施工的一线职工送上一份清凉，同时也拉开了2017年“送清凉”活动的帷幕。
随后四公司暑期慰问小组分别深入雷龙湾赵石畔项目、广西华磊项目、国电兰热项目、长春烟改项目、北杜变电站项目、唐家大院项目、神华四川天明项目、哈尔滨热电项目、唐山北郊项目、宿州钱营孜项目、辽宁盘锦大洼等11个项目部“送清凉”，为高温一线员工送去了体贴与关爱，大大激发了职工的工作干劲，全司职工掀起了“战高温、保安全、促发展”的工作热潮。
慰问期间，四公司党委副书记兼纪委书记、工会主席曹敏辉希望工会既要当贴心人，也要是实干家。怀揣一颗真心，以真情感染职工，实打实服务职工。
“将监督检查变为为项目员工服务”四公司工会慰问小组成员说。检查期间，该公司工会充分发挥群众监督作用，针对项目分布特点，对暑期高温作业专项劳动保护进行监督检查，要求各在建项目要合理调整作息时间，科学安排施工生产。督促项目部不断改善职工们的生产生活条件，确保职工群众们能够干的舒心、睡得踏实，真正把关怀送到职工们的心坎上。
多措并举 为员工撑起“遮阳伞”
为切实保护广大员工的身体健康，最大限度地减少高温中暑造成的职业危害，四公司工会结合实际，全面搞好防暑降温工作，用关爱为员工撑起了一把把“遮阳伞”。
四公司充分利用网站、微信、报纸，项目部也及时用橱窗、宣传栏等形式，广泛宣传防范高温中暑的基本知识和方法，积极开展夏季中暑应急演练，增强自救、互救能力。为有效预防员工在高温环境下中暑，该公司工会及时将藿香正气水、清凉油、西瓜等防暑降温用品，发放到每名员工手中。
针对天气炎热部分员工胃口不好等情况，项目部员工食堂合理安排夏季伙食，并从色、香、味上着手，增加凉菜品种，不断提高伙食质量。在保证营养的前提下，每天准备好绿豆汤、菊花茶、西瓜等解暑降温的饮品和水果，帮助员工解渴消暑。同时项目部对高温作业场所采取隔热、通风降温等有效措施，改善高温作业劳动条件，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，减少高温时段作业，确保员工身体健康。
炎炎夏日送清凉，情意暖暖感人心。送清凉送上的不仅是清凉和健康，更传递了该公司对职工关怀之情，激发了广大员工立足岗位，奋发创业的热忱和激情。为该公司转型升级注入了一股强劲的动力。
你是润物的细雨, 拥抱希望；你是和煦的春风，吹送温暖；你是明媚的阳光，照亮心房……这就是电建人的“职工之家”——西北电建四公司工会。（刘翠）
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