本网讯  1月13日，在刚刚落幕的集团公司2015年工作会暨一届五次职工代表大会之后，延安石油化工厂全厂上下迅速掀起学习本次工作会议精神的热潮，及时宣贯和传播一届五次职代会上内容的精辟总结。

该厂将宣贯会议精神作为当前的重要政治工作来抓，宣贯过程中重点从会上提出的“四种思维”、过紧日子的工作总要求以及形势教育的开展等重点内容上宣贯学习，要求职工围绕生产，领悟会议中的“新词汇”，使职工深刻领会到会议中“新常态”的精髓。同时，该厂还将会议上各级领导讲话与年度工作报告，以月结会的形式为全厂干部职工系统传达，让干部职工能够迅速明确新年的新任务、新目标、新动向，鼓励他们自我加压，营造积极、创造性的工作氛围，使职工能够快速、主动地适应新常态。

为了能够使此次学习宣贯达到实效，该厂除了充分利用现有的广播、新闻视频、网站等宣传平台外，还创新宣传方式和改进方法手段，通过微信、微博、生产LED显示屏等各种载体，在全厂营造积极、全面的宣贯学习会议精神的良好势头，指导干部职工在“基础夯实年”这关键的一年中，重塑信心，夯实自我，助力和推动企业在新形势下的快速向前发展，促进各项目标任务的全面完成。

“会议中的‘一分部署、九分落实，喊破嗓子不如甩开膀子’的内容让我有了切身的体会，深刻感受到企业向好发展的信心。作为一线主管生产工艺的中层干部，我会在今后的工作中充分发挥领导能力，通过车间例会、班组安全活动等平台进行会议精神的具体宣贯，要求一线职工严格工艺纪律，加强工艺考核、职工培训以及安全生产管理等工作，确保装置安全平稳运行”。参加本次会议的该厂职工代表高喜平颇有感触的说。(李佳 报道)