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本网讯 日前，胡家河矿业公司党委召开会议，就进一步促进干部队伍作风转变，加强党群工作做出安排部署。公司党委书记樊焕章参加会议并作重要讲话。
会议强调了进一步加强干部队伍作风建设的重要性，并就党群工作人员各项工作业务做了具体分工，要求党群工作人员要做到业务分工不分家，各种工作相互协作，特别是大型会议、活动等共同参与，共同组织，要做到工作同向、目标一致，对外树立公司形象，对内树立党群部形象。会议还对各党支部如何进一步推进党建工作创新，如何更好地发挥党组织的引领作用，努力开展党群工作新局面，全力推动公司科学发展安全发展做出了要求。
樊焕章在讲话中指出，在作风建设方面，要严肃整治“庸、懒、散、软”现象，大力开展群众路线活动，特别是机关干部要经常到一线，到员工群众中去，以身作则，切实起到模范表率作用，自觉开展自查自纠，进一步开展党员干部队伍工作作风量化考核活动。量化考核对象为机关各级管理干部和基层队党政负责人。机关管理人员重点考核下井巡查和带班次数、带班时间、带班质量以及现场查隐患、查三违情况、隐患跟踪整改情况、解决突出问题情况、服务区队和员工态度质量效率情况，以及其他履行职责情况。基层队党政负责人重点考核跟班次数、跟班质量、查三违查隐患情况以及解决现场问题的能力情况。考核要求紧密与岗位职责相结合。此次量化考核由公司党群部牵头，要通过此次在各级干部中开展量化考核治庸问责的方式，进一步强化党员干部的大局意识、能力意识、危机意识、责任意识、服务意识，促进干部队伍精神面貌大改观，工作作风大转变，服务效能大提升。（白海涛）
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