本网讯：近日，新丰镇车站在2013年西安铁路局调车技能竞赛中取得团体第二名优异成绩的4名职工分别获得该站3000元重奖，引发了现场各岗位职工的学习热潮。

连日来，该站一线职工积极参加车间、车站组织的集中学习、业务培训，学习中专心听讲、认真记录，学习热情十分浓厚。一些职工还利用班前、班后、工作间隙的短暂时间，看理论规章、业务书籍，不断为自己“充电”。

“学好业务知识，也才有机会去参加比武竞赛，并取得好成绩”。调度车间值班员郭楠参加业务学习时说。

“车站重奖参赛人员，是对他们努力付出的回报，正是他们平时认真学习，苦练技能，才取得了令人骄傲的优异成绩，还获得了丰厚的奖励。今后，也要努力学习，力争学有所获。”该站上行运转车间调车长李夕亮表示。

该站针对作业点多、线长、人员分散、技术含量高等行业特点，一直以来将加强职工技能培训、提高职工业务素质、特别是培养高技术人才作为重点工作，采取办班、送外培训、建立模块化教学系统、高额奖励机制等一系列有效措施，为全站职工营造学习氛围、创造学习条件，充分调动职工学业务、比技术的积极性。

目前，该站将防洪、暑运作为大练兵的主战场，全站干部职工紧密围绕接发列车、调车作业、货检作业、人身安全等关键环节进行重点卡控，确保运输安全畅通有序，全力以赴冲刺路局安全生产3000天。

（张宏）