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为了充分发挥工会组织职能，为基层职工办好事，做实事，近日，天津分公司开展了“激发职工工作活力、举办丰富多彩的文化活动”为主题的工会主席交心活动。活动由分公司工会主席康林波主持，20名工会会员代表参加了本次活动。新材公司工会主席周建强参加了此次活动，并与员工畅谈。
工会委员霍洪霞首先汇报了一年来工会的主要工作，接着发放了企业文化活动调查问卷，希望通过问卷调查，使工会在组织活动时，更加贴近员工需求。活动中，会员代表积极发言：预算员白静建议进行野外拓展活动，既可以锻炼个人意志，又可以增进同事间的感情，提高团队意识。陈庆刚表示，因大部分一线职工需要上夜班，所以在组织活动时，应分批次在下午进行，既能保证职工充分的休息，又能让职工广泛参与。张秀莉提出每天组织10分钟的体育锻炼，以缓解和预防职工颈椎和腰椎等各方面的劳损。
周建强指出，天津分公司工会今年有做了很多有特色的活动，有值得肯定的成绩。他强调，工会活动要结合本公司的特点和职工的喜好相结合，满足多层次的职工需要，达到80%的职工参与。随着手机功能的日益强大，手机控的数量逐渐庞大，亚健康状态的职工数量攀升，因此，分公司工会应举办具有长效性的活动，引导职工自觉、自发的坚持锻炼，提高职工的身体素质。
通过交心活动，工会干部与职工坦诚相见，激发职工把内心深处的想法全部表达出来，有效的增进了工会与职工间的彼此互信，分公司工会主席康林波表示，一定会满足职工对工会期望，以实际行动赢得广大职工的信赖与支持。
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