为贯彻落实西北空管局空管中心技保中心“四横三纵”人才队伍培养计划，提升技术人员专业素养，9月21日上午，技保中心自动化数据室积极筹备，组织全员在西安、咸阳、区管三地开展本月底技术主任席大赛参赛人员的内部选拔考核工作。在考核过程中，全体人员秉持认真负责的态度，严格遵循考试纪律，确保了三地考试的顺利进行。
本次考核以笔试的方式进行，内容分为执照题库和应急处置流程两大部分，涵盖了通信运行室、自动化数据室两部门的规章制度、技术理论、专业业务、日常应急处置等，力求在与实际工作高度贴合的基础上，全方位、多角度对科室全员进行考核。此次考核不仅关乎人才的选拔和培养，更重要的是进一步调动全员工作学习的积极性，加速多专业融合，打造一支能够熟练掌握通信专业和自动化专业知识的高水平维护队伍。
为更好地推进“四横三纵”计划，提升工作执行质量和效率，打通安全“最后一公里”，自动化数据室全员始终积极投入跨专业学习，在班组内部开展每日微课讨论学习，同时，联合技保中心通信运行室开展技术主任席每日交叉培训，并定期开展案例分析讨论活动，面对面交流，拓展眼界和思路，对工作和管理查漏补缺。接下来，自动化数据室也将持续推进“专业融合”、“系统融合”，在工作中成长，在成长中进步，为保障空管安全运行夯实基础。