在公司大力推进TPM之际，能源检计量中心积极响应，并成立工作小组。通过不断改革创新，提出了建立点检站这一方案。为了能吸引更多有能力的人才，中心放宽参考条件，采取公平、公正、公开的方式竞聘，在各部门的宣传引导下，踊跃报名参加。    在笔试开考前中心田主任，传达了公司对TPM设备管理的思想理念及设备管理的重大意义，传达完之后同志们都感触非常深刻。特别在面试环节每名同志都能结合自己的工作经验及对设备管理的认识，积极献言献策，说出了自己的想法。同志们在展现自我才能的同时也为设备管理提出了很多好的意见和建议。    设备是企业运行的基础，决定着公司产品的市场竞争力，我们必须高度的重视。设备管理体系需要不断的创新和完善，同时也需要我们每名同志真正做设备的主人，了解它的头疼脑热，对设备真正负起责任，树立有龙钢才有我的主人翁思想。   设备管理没有终点只有起点，让我们一直奋进在路上，为公司降本增效做出应有的贡献，为龙钢的美好明天不断奋斗！（刘王丽）